摆脱冗余的 3 个步骤

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据估计，英国四分之一的劳动力将在某种程度上受到Covid-19的影响，裁员是再熟悉不过的提醒人们商业环境在过去六个月中发生了多么巨大的变化。即使在过去 48 小时内，在撰写本文时，仍有 11,000 名英国人可能因大量公司宣布关闭而失业。自三月份以来，此类新闻已成为常态，而不是例外。 对于那些面临被裁员的人来说，损失往往是双重的。这可能会给你带来经济上的损失，除非你足够幸运或者有合适的人脉在你的通知期内找到另一份工作。然而，科学表明它也会对你的心理造成损害。 曼彻斯特大学对近 7,000 名英国成年人进行的一项研究表明，即使在被裁员 17 年之后，被解雇的人表达信任感的可能性也会降低 4.5%。对于那些非常重视个人职业的人来说，这一数字更为明显。



失去工作会产生持久的影响，但这并不一定是全部。当你面临裁员时，以下三种简单的方法可以让你保持清醒： 获得建议 不幸的是 WhatsApp 号码 的深远影响正在影响许多人。然而，这确实意味着，如果您面临裁员的风险，您并不孤单，并且有比以往更多的资源来支持您度过这段困难时期。以下是我们的一些首选： 英国特许人事与发展协会为目前受裁员影响的任何人发布了一份定制的 Covid-19 指南。 对于具体问题，Acas 会就您的工作场所权利提供免费、公正的建议。请在此处联系他们。 MoneySavingExpert 还发布了分步裁员指南，无论您是已经被解雇还是担心可能会被解雇。 使用您的网络 毫无疑问，您在整个营销生涯中都建立了联系。现在是使用它们的时候了。







不仅仅用于建立联系，您还可以找到为求职者提供帮助的整个社区，以及支持您求职的建议、机会和资源。如果您是 CIM 会员，您可以在CIM 营销工作中浏览专门为专业营销人员策划的一系列机会。 感受恐惧并勇往直前 对于世界各地的营销人员来说，这是一个充满不确定性的时期。当面临重新开始时，重要的是要记住你自己的价值。制作一份新的简历——无论采取什么格式——都可能是一个积极的过程，因为你会发现这些年来你学到了多少东西，以及你现在必须具备哪些技能才能引起潜在雇主的兴趣。一些专业人士还将面临在其已知领域之外寻找机会的问题，但重新开始并不一定令人畏惧。